为深入贯彻落实党中央、国务院关于国家综合性消防救援队伍改革决策部署，积极稳妥做好国家综合性消防救援队伍退出消防员安置工作，研究并制定《玉溪市江川区国家综合性消防救援队伍2024年12月退出消防员转岗安置选岗工作方案》。6月23日，玉溪市江川国家综合性消防救援队伍退出消防员安置工作协作配合机制办公室组织召开2024年12月转岗退出消防员转岗安置公开选岗会。区级退出消防员安置协作配合机制相关成员单位以及接收安置单位分管负责同志参加会议，会议还邀请区人大、区政协、区纪委监委驻住建纪检监察组相关同志到会全程监督，区融媒体中心全程摄像确保选岗过程公开透明。
会上，区消防救援局介绍了本次转岗安置计划和选岗规则，公布了安置岗位、退出消防员量化评分及选岗顺序，接收安置单位介绍备选岗位的工作地点、具体岗位、薪资待遇、福利保障等情况后，3名退出消防员按照个人量化评分排名，由高到低依次进行选岗，选定安置岗位后并现场签订《转岗退出消防员公开选岗确认表》，当场宣布选岗结果，3名转岗消防员对选岗作表态发言。 
会上，安置协作配合机制召集人指出，妥善安置退出消防员，对维护消防队伍稳定、提升基层应急救援能力意义重大。区委、区政府对此项工作高度重视，始终将其摆在突出位置。本次选岗工作认真遵循“公平、公开、公正”的原则，严格依据国家及地方相关政策规定制定方案，广泛征集、严格筛选优质岗位，力求匹配发挥专长，科学设计选岗流程，各方监督，确保过程阳光、结果公信，确保每一个环节、每一项标准都有据可循、公开透明。 
会议要求，接收单位要严格落实各项政策待遇，科学定岗，做到人尽其才，真正把这支经过烈火淬炼的队伍安置好、使用好、培养好，让他们在新的岗位上继续发光发热，成为推动我区各项事业发展的重要力量。同时勉励退出消防员继续保持和发扬消防救援队伍的光荣传统和优良作风，把对党忠诚、服务人民的政治本色融入血脉。主动适应新环境、学习新知识、掌握新技能，不断提升履职尽责的能力本领。在新的岗位上恪尽职守、勤勉工作，干一行、爱一行、精一行，努力创造无愧于时代的新业绩。继续弘扬纪律部队的优良作风，遵纪守法，廉洁奉公，展现退出消防员的良好精神风貌。 会议结束后，玉溪市江川区国家综合性消防救援队伍退出消防员安置工作协作配合机制办公室将对选岗结果进行公示，并同步开展档案移交、安置介绍信开具等工作。
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