2018年以来，雄关乡始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大及中央、省、市、区委的各项决策部署，强化“五个保障”，切实担负全面从严治党主体责任，推动全面从严治党向基层延伸，不断压实党风廉政建设责任。 一是强化制度保障。制定实施干部党风廉政建设公开承诺制、干部作风行为规范“十不准”、公务接待“十禁止”、禁酒“八项禁令”、提升执行力“九清十制”、干部常态化谈心谈话制度、贯彻落实中央八项规定精神及实施细则重要节假日和月报告制度等，实施乡党政班子成员落实党风廉政建设“一岗双责”述职述责、党风廉政建设“三个报告”制度等，真正靠制度管人管事，切实把权力关进制度的笼子里。 二是强化队伍保障。全面加强村级干部队伍和力量建设，向全乡6个党总支派出党建党风廉政建设指导员、联络员，指导基层党建党风廉政建设工作，向全乡5个村（社区）下派驻村级“两代表一委员”工作站，发挥各级党员代表、人大代表、政协委员参政议政、服务发展的作用，设立志愿服务点6个，凝聚全乡团员青年的力量支持发展，形成党员干部编队、团员青年组队、两代表一委员参队的浓厚氛围，助力基层党风廉政建设。 三是强化责任保障。继续实施“一承诺、三清单、六签责”党风廉政建设责任体系，形成了上下协调联动、一级抓一级、层层抓落实的工作机制，确保了全乡党风廉政建设从严从实，干部作风转变持续向好。 四是强化阵地保障。坚持“阵地”建设日常学，建成了乡党委党员夜校、党群活动中心、党职校，组织乡党员干部观看影片《杨善洲》、《厉害了，我的国》、《红海行动》，专题片《作风建设永远在路上》和《改革进行时》等进行警示学习活动7次，参学干部300余人次。全力推动中央、省、市、区纪委查处案件警示教育覆盖全体干部职工，先后举行全乡干部专题廉政党课2次、村（社区）廉政党课12次。组织乡干部和各村监会成员到市委党校反腐倡廉警示教育基地接受警示教育1次，村组干部通过所见所想撰写心得体会，提高廉政意识和拒腐防变能力。 五是强化督查保障。发挥乡党委综合督查组和10个专项督查组作用，开展日常纪律作风大检查4轮，对脱贫攻坚、人居环境卫生综合整治、拆临拆违、扫黑除恶、森林防火、烤烟生产、河长制等工作开展多轮督查，发出督查通报3期，并责令对存在问题及时进行整改。今年以来，先后对19名乡村组干部进行提醒谈话、5名村组干部进行工作约谈，对3名纪委委员、15名村（居）民监督委员会委员进行集体廉政谈话1次，对全乡党员干部进行集体约谈4次，对1名村组党员干部违纪问题进行处理，并在一定范围内进行通报，对1名村组预备党员干部违纪问题进行初步核实，并将核实结果转组织处理。 |
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